Специальная оценка условий труда

Скажите, пожалуйста, только честно, Вам нравится когда:

  • Вы получаете предписания от проверяющих органов?
  • Вы переплачиваете взносы в ФСС?
  • Вы не уверены в безопасности условий труда в Вашей организации?


Если нет, то потратьте всего 30 секунд на чтение, чтобы узнать как разом забыть об этих и других «радостях».

В соответствии с принятием Федерального Закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", с 01.01.2014 г. аттестация рабочих мест на предприятиях заменена специальной оценкой условий труда (СОУТ). В соответствии с действующим законодательством - Все рабочие места на предприятии подлежат специальной оценке условий труда.

Сотрудничество с нами обеспечит вашей организации значительные выгоды:

  1. Застрахует вашу организацию от претензий проверяющих органов в части охраны труда, связанных со специальной оценкой условий труда;
  2. Существенно снизит риск привлечения руководителя к административной и уголовной ответственности за несчастные случаи на предприятии;
  3. Не допустит огромной переплаты по взносам в фонд социального страхования.

Частые вопросы о специальной оценке условий труда

Каким законом регулируется специальная оценка условий труда?

Специальная оценка условий труда (СОУТ) регулируется Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». С 1 января 2014 года аттестация рабочих мест на предприятиях заменена специальной оценкой условий труда.

Какие рабочие места подлежат специальной оценке?

В соответствии с действующим законодательством все рабочие места на предприятии подлежат специальной оценке условий труда.

Что даёт проведение СОУТ организации?

Сотрудничество с ЕЦПБ по специальной оценке условий труда застрахует организацию от претензий проверяющих органов в части охраны труда, существенно снизит риск привлечения руководителя к административной и уголовной ответственности за несчастные случаи на предприятии и не допустит переплаты по взносам в Фонд социального страхования.

К кому обратиться для проведения СОУТ?

Обратитесь в ЕЦПБ: специалисты организуют специальную оценку условий труда в вашей организации и помогут разом забыть о предписаниях проверяющих органов, переплатах взносов в ФСС и неуверенности в безопасности условий труда.

Что изменилось в оценке условий труда с 2014 года?

С 1 января 2014 года, в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», аттестация рабочих мест на предприятиях заменена специальной оценкой условий труда. По действующему законодательству все рабочие места на предприятии подлежат специальной оценке условий труда.